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劳务外包和正式工存在什么差异?

发表时间:2021-10-18 23:45

       劳务外包是一种人力资源服务,现在许多企业都有运用劳务派遣职工。有朋友问派遣工和正式工有什么差异呢?


  一、雇佣联络的差异,劳务派遣工人。劳作合同是与劳作服务公司签定的一种雇佣方法,由劳作服务公司处理并派遣到用人单位。其劳作联络归于劳作服务公司,职工的处理教育、薪酬分配和社会保证联络归于劳作服务公司。正式工。是与用人单位签定劳作合同,由用人单位直接运用和处理。其劳作联络、劳作联络、薪酬联络和社会保证联络都归于用人单位。



  二、作业性质的差异,劳务派遣工人,指用人单位。依据本单位的作业性质,本单位的一项业务作为一个全体分配给劳作服务公司,由劳作服务公司的人员会集承当。例如,许多制造公司从事包装、装卸、清洁和材料处理等。一般来说,劳务派遣工人首要从事深重的体力劳作。正式工。这个单位招聘的职工一般被称为合同工。他们有的从事处理作业,有的从事技能作业,有的从事技能岗位操作作业。