劳务外包公司对企业来说存在哪些便利？

       企业依据本身在出产进程的实践状况，把非中心的、辅助性的、时节性强的、不定期性出产的出产环节或是出产线外包出来，由劳务外包担任组织人员按方案和目标进行出产。这样，企业就可以会集主要的精力、人力和财力等从事中心业务或是增值大的业务。

　　承揽方担任保管人员的相关业务，并向其供应有关劳动方面的咨询，协助保护其合法权益不受危害。另一方面，承揽方为企业供应相关政策的咨询并给出合理化建议，可以有用为企业规避用工风险。

　　经过外包，可以为企业节约许多作业费用，下降企业软硬件资源支出，免去企业处理者相关人事处理流程中许多机械重复性的作业，使处理者能投入到其它能使企业有用增值的处理活动中。

　　承揽方为保管人员处理全部人事办理手续，免除了职工的后顾之虑，使其全身心投入到作业中，对企业的职责心增强，更具作业热心。